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培训经验:20余年企业人力资源管理及培训工作实战经验,其中8年世界500强企业高管经验。累计为100余家世界500强及近2000家中小企业提供过独居特色与落地实战的培训与咨询服务,总培训课时3万余课时,培训学员达100万人次。培训学员综合满意度达95%以上,企业内训返聘率达90%,公开课企业学员邀请【点击详细】

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一说招人就“面试”,这可能是搞砸招聘的重要原因

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为什么优秀培训师很难找? 培训师很多,优秀的真的很难找,举一个不太洽当的比喻,卖服装的很多,但几乎每买一件合适的衣服平均最少要花1.5小时,就算你是在网上买,选择一件合适的衣服,不会少于30分钟,就算是行业内的人士,你选择一位合适的培训师

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